search clock hat location star arrow-right right-item tools kalender opleiding download play link phone mail calendar

Wat betekent het nieuwe functieboek voor de functiewaardering?

Uitgangspunt is budgetneutraal en er is sprake van een één op één omzetting. Het zal om die reden niet voorkomen dat je een functiegroep omhoog of omlaag zult gaan. De wijze waarop organisaties waarderen met de Methodische Niveau Toekenning (MNT-methode) blijft ongewijzigd. Organisaties kunnen de eigen functies waarderen door deze met behulp van MNT te vergelijken met één van de referentiefuncties of door vergelijkend in te delen. De functies worden dus op dezelfde manier gewogen en ingedeeld en het nieuwe functieboek heeft daardoor geen gevolgen voor de indeling van functies. Als de functie inhoudelijk is gewijzigd dan kan dit wel consequenties hebben voor de functiewaardering.

Terug naar het overzicht

In het arbeidsmarktplatform Jeugdzorg werkt! werken de volgende partijen samen: